SAMARINDA — Kombes Pol Hendri Umar tidak ingin pergantian lima pejabat di Polresta Samarinda sekadar menjadi seremonial belaka. Di balik rotasi itu, ia meminta setiap pejabat baru segera membuktikan diri melalui kinerja nyata yang menyentuh langsung kebutuhan warga.
Lima posisi yang berganti meliputi Kasat Polairud, Kasat Tahti, Kasiwas, Kapolsek Kawasan Pelabuhan, dan Kapolsek Sungai Kunjang. Sertijab digelar di Aula Polresta Samarinda, Senin (7/9/2026).
Target Utama: Manfaat Pelayanan dan Rasa Aman Warga
Hendri menegaskan bahwa ukuran keberhasilan Polri tidak berhenti pada banyaknya kegiatan yang dilaksanakan. Menurut dia, indikator utamanya adalah seberapa besar masyarakat merasakan langsung pelayanan kepolisian dan merasa aman di lingkungannya.
“Keberhasilan Polri bukan hanya diukur dari banyaknya kegiatan yang dilaksanakan, tetapi dari seberapa besar manfaat dan rasa aman yang dirasakan masyarakat,” ujarnya.
Pejabat Baru Diminta Langsung Adaptasi, Tanpa Masa Transisi Panjang
Hendri tidak memberi ruang bagi pejabat baru untuk berlama-lama beradaptasi. Ia meminta mereka segera memahami karakteristik wilayah masing-masing, melakukan konsolidasi internal, serta membangun komunikasi dengan personel dan tokoh masyarakat.
“Para pejabat baru diminta tidak membutuhkan waktu lama untuk beradaptasi, melainkan segera memahami karakteristik wilayah, melakukan konsolidasi dan membangun komunikasi dengan personel maupun masyarakat,” terang Hendri Umar.
